经过漫长的等待，阿里女员工案二审终于宣判。杭州市中级人民法院维持原审判决，被告人张某因犯强制猥亵罪，被判处有期徒刑4年。

这一案件的发生，引发了社会各界的广泛关注。2021年8月，阿里女员工周某在公司内部遭到同事张某的强制猥亵。事件曝光后，阿里巴巴迅速报警，涉事员工张某也被警方抓获。

随后，杭州市余杭区人民法院一审判决张某犯强制猥亵罪，判处有期徒刑4年。张某不服判决，提起上诉。

二审法院经过审理认为，原审判决认定事实清楚，适用法律正确，量刑适当。因此，判决驳回上诉，维持原判。

这一判决的意义重大，它表明在涉及性犯罪的案件中，司法机关将坚决依法打击，维护受害者权益。同时，也给企业敲响警钟，加强对员工的道德教育和管理，杜绝此类事件再次发生。