奥运会是一场全球性的体育盛宴，吸引着无数人的目光。对于一些体育爱好者来说，亲临现场观赛是毕生难忘的梦想。然而，现实情况是，公司并非慈善机构，员工请假需要考虑公司的利益。

员工请假参加奥运，公司该如何决策？

首先，要明确的是，员工有权利追求自己的兴趣爱好，公司也有权利维护自身的利益。因此，双方都需要进行合理的沟通和协商。

以下是一些建议：

另外，公司也可以考虑以下措施：

总之，员工请假参加奥运是一个需要双方沟通协商的问题，公司需要根据实际情况进行灵活处理。