简历篇

1. 突出优势，量化成绩：简历要简洁明了，重点突出你的优势和成绩。最好使用数字来量化你的成就，例如“负责XX项目的策划和执行，使业绩提升了XX%”。

2. 匹配岗位要求：仔细阅读招聘公告，明确岗位职责和任职要求。然后根据要求，有针对性地修改你的简历，突出与岗位相关的工作经验和技能。

3. 优化排版，避免雷区：简历的排版要清晰醒目，文字用词要简洁有力。避免使用花里胡哨的字体和颜色，以及无关紧要的信息。

笔试篇

1. 把握题型，勤加练习：贵州事业单位笔试通常包括行测和申论两科。行测的题型比较固定，可以通过多刷题来提高正确率。申论则需要一定的写作能力，可以多阅读时政新闻和热点评论，积累素材。

2. 时间管理，高效答题：笔试时间有限，需要合理分配时间。先做拿手的题，争取拿分。不会做的题可以先跳过，留到最后再集中精力攻克。

3. 答案规范，字迹工整：答题时字迹要工整，答案要规范。涂卡的时候也要小心仔细，避免出现差错。

面试篇

1. 仪容端庄，自信得体：面试时注意仪容端庄，着装得体。进入考场后，保持自信，礼貌待人。

2. 了解单位，准备问题：提前了解你报考的单位，了解其业务范围、发展前景等。同时，准备一些问题，在面试时向考官提问，展示你的积极性和对单位的兴趣。

3. 回答简洁，突出重点：面试时回答问题要简洁明了，突出重点。不要长篇大论，也不要绕圈子。同时，要根据面试题灵活作答，不要死记硬背模板。