一、工伤认定

1.发生工伤后，劳动者或其近亲属应及时向用人单位报告。

2.用人单位应在事故发生后30日内向当地社会保险经办机构提出工伤认定申请。

3.社会保险经办机构在接到申请后30日内作出工伤认定决定。

二、工伤等级鉴定

1.工伤认定后，劳动者或用人单位可向劳动能力鉴定委员会申请工伤等级鉴定。

2.劳动能力鉴定委员会在收到申请后15日内组织鉴定。

3.鉴定结论自作出之日起生效。

三、劳动争议仲裁

1.劳动者对用人单位的工伤待遇或赔偿不满的，可在工伤认定后30日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.劳动争议仲裁委员会在收到仲裁申请后45日内作出裁决。

3.对裁决不服的，可在裁决送达之日起15日内向人民法院提起诉讼。

四、司法程序

1.对劳动争议仲裁裁决或人民法院一审判决不服的，可在法定期间内向上一级人民法院提起上诉。

2.人民法院对上诉案件进行审理后作出终审判决。

五、特殊情况

对于因交通事故等原因导致的工伤，还需涉及交通事故认定、协商赔偿等特殊程序。