2013年，我们工会紧紧围绕企业发展目标，以服务职工、维护权益为宗旨，积极开展各项工作，取得了显著成绩。

一、关心职工生活，送去温暖和关爱

1. 开展“送温暖”活动： 组织职工进行体检，为困难职工发放慰问金，并积极与企业协商，提高职工福利待遇。让职工切实感受到组织的温暖和关爱。

2. 搭建交流平台： 定期组织职工座谈会，倾听职工心声，及时反映职工意见和建议，帮助职工解决工作和生活中遇到的困难。

3. 丰富职工生活： 组织开展各种文体活动，如卡拉OK比赛、运动会、棋牌比赛等，丰富职工的业余生活，增强职工的凝聚力。

二、维护职工权益，让职工更有尊严

1. 积极参与企业重大决策： 认真学习企业发展规划，积极参与企业重大决策，保障职工的知情权和参与权。

2. 维护职工合法权益： 认真处理职工劳动争议，积极维护职工的合法权益，并组织法律知识讲座，提高职工的法律意识。

3. 推动企业民主管理： 建立健全职工代表大会制度，充分发挥职工代表大会在企业民主管理中的作用，保障职工的民主权利。

三、促进企业发展，共创美好未来

1. 开展职工技能培训： 组织职工参加各种技能培训，提高职工的专业技能，为企业发展提供人才保障。

2. 积极参与企业文化建设： 组织职工开展各种主题活动，营造积极向上的企业文化氛围，增强企业的凝聚力和向心力。

3. 发挥工会桥梁纽带作用： 加强与企业领导的沟通，积极反映职工的意见和建议，促进企业健康发展。

总结： 2013年，我们工会取得了丰硕的成果，但也存在一些不足。在新的一年，我们将继续努力，以更加饱满的热情、更加务实的作风，为职工办好事、办实事，为企业发展贡献力量！