什么是产假陪护假？

产假陪护假，是指男职工在妻子生产期间，获得的陪护假。其目的是为了减轻产妇的负担，帮助新手爸爸更好地照顾新生儿。

时长与适用范围

根据国家规定，产假陪护假的时长为15天。所有已婚男职工在妻子生产期间均可享受该假期。

休假时间

陪护假原则上与妻子产假同时开始，但不能超过新生儿出生后一个月。

休假方式

陪护假可以一次性休完，也可以分次休假。休假时必须出具医院证明或其他相关材料。

享受待遇

陪护假期间，男职工可以享受与产假相同的工资待遇。

注意事项

1. 只有合法夫妻关系下的妻子生产才可享受陪护假。

2. 陪护假期间，男职工不得从事与工作无关的活动。

3. 如果妻子因难产或其他原因需要延长产假，陪护假也可以相应延长。

4. 用人单位不得克扣、拖欠或变相扣罚职工的陪护假工资。