1. 尊重老板的时间

在给老板发短信或打电话之前，请考虑他们的时间是否方便。避免在非工作时间或假期联系他们，除非情况紧急。

2. 简洁明了

短信和电子邮件应该简明扼要。用清晰简洁的语言表达你的意图，避免使用行话或冗长的句子。

3. 礼貌和尊重

在与老板沟通时，始终保持礼貌和尊重。使用适当的称谓，例如“亲爱的老板”或“尊敬的经理”。避免使用粗俗的语言或攻击性的语气。

4. 提供背景信息

在请求帮助或信息时，提供必要的背景信息。简要说明问题的背景，以便老板更好地理解你的需求。

5. 合适的语气

根据沟通的目的，调整你的语气。如果是关于紧急事项，可以使用更直接的语气。对于非紧急事项，可以使用更礼貌的语气。

6. 附加文件

如果需要附加文件，请在短信中明确说明，并确保文件格式易于老板打开。

7. 跟进

如果你的短信或电话没有得到及时回复，请不要立即追问。耐心等待，如果必要，可以在合理的间隔内礼貌地跟进。

8. 避免个人内容

除非有特殊情况，避免通过老板手机号谈论个人问题。保持沟通的专业性。